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一、牢固樹立就業創業優先工作導向，構建高質量就業創業體系。

落實就業優先政策，著力推動各類群體高質量就業。推進勞務品牌建設，零工驛站建設，發揮市場配置人力資源作用，不斷拓寬市場化社會化就業渠道。全力保障企業用工需求，切實落實援企穩崗、助企紓困各項政策，助推企業輕裝上陣。繼續加大就業培訓工作力度，不斷提升勞動者就業能力。高質量做好鄉村振興對口幫扶，加強與神農架地區對接，鞏固拓展脫貧攻堅成果。

二、牢固樹立社會保障在先工作導向，構建高水平社會保障體系。

繼續實施全民參保計劃，加強社保擴面，推進農民工、靈活就業人員、新業態從業人員等群體參保。繼續做好脫貧人口、退捕漁民參保幫扶。加大基金風險防控、內審內控工作力度，加強社保風險排查問題整改跟蹤，不斷健全社保基金管理機制。繼續完善企業職工社保信息系統集中上線后經辦體驗。實施城鄉居民養老保險待遇水平提標攻堅工程，推動社會保障水平不斷提升。

三、牢固樹立人事人才為先工作導向，構建高素質人才支撐體系。

圍繞全市產業高質量發展，全力支持企業開展技能培訓。積極參與各類技能大賽、創新創業大賽，不斷激發各類人才創新潛能、創業活力。繼續深化職業資格制度改革，規范社會化鑒定機構管理，有序組織開展社會化鑒定考試。加強事業單位崗位設置管理，落實好事業單位管理崗位職員等級晉升制度。堅持公平、公正、公開，穩慎組織全市事業單位集中招聘工作。

四、牢固樹立勞動關系預先工作導向，構建高效能勞動關系治理體系。

推動勞動關系工作方式方法創新，提升勞動關系公共服務能力，推進勞動關系治理體系和治理能力建設。鞏固勞動仲裁訴調快裁成效，進一步減少勞動者維權時間，減輕企業訴累。加強勞動保障監察執法，鞏固根治欠薪成果，切實維護好農民工合法權益。

五、牢固樹立政務服務領先工作導向，構建高標準政務服務體系。

進一步加強“一網通辦”“一事聯辦”，提高政務服務事項網辦量和覆蓋率，努力提升服務質效。推動人力資源信息系統省級整合、數據共享，不斷提升大數據技術應用能力，進一步推進人社公共服務“一體化”建設。繼續實施“快辦行動”，切實推動關聯事項打包辦、高頻事項提速辦、所有事項簡便辦，持續為企業發展和群眾辦事增便利、送實惠，不斷提升人民群眾獲得感、滿意度。